Рекламный баннер 990x90px bantop
ЦЕНТР ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ ПЕРМСКОГО КРАЯ ПРИМЕНИЛ НОВЫЙ ФОРМАТ ЭКСКУРСИЙ НА РАБОЧИЕ МЕСТА
19:29 27.12.2022 16+
ЦЕНТР ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ ПЕРМСКОГО КРАЯ ПРИМЕНИЛ НОВЫЙ ФОРМАТ ЭКСКУРСИЙ НА РАБОЧИЕ МЕСТА
Центр занятости населения Пермского края совместно с ООО «Камский кабель» использовали новый формат экскурсий на предприятии для граждан, находящихся в поиске работы.Показать ещё
Более 25 жителей Перми, стоящих на учёте в Службе занятости в Орджоникидзевском районе, посетили одно из крупнейших предприятий города - завод «Камский кабель». Участники побывали на производстве кабелей и проводов, познакомились с выпускаемой продукцией, посмотрели рабочие места, пообщались с сотрудниками завода, задали интересующие вопросы.
Начальник производства силовых кабелей Алексей Касимов, начальник производства теплостойких кабелей и проводов Ксения Зубова и начальник бюро технического контроля цеха 7 Любовь Углева подробно рассказали соискателям о своих подразделениях, вакантных местах, перспективах карьерного роста, социальных гарантиях, условиях трудоустройства.
— Предприятие «Камский кабель» развивается, и мы заинтересованы в привлечении новых сотрудников, поэтому активно сотрудничаем с Центром занятости населения Пермского края. Экскурсия стала отличной возможностью познакомить соискателей с заводом и производством, показать рабочие места, заинтересовать трудоустройством на предприятии, — рассказывает Елена Осипова, начальник службы управления персоналом «Камский кабель».
— Мы впервые попробовали новый формат экскурсий на предприятии с целью помочь найти безработным гражданам работу, а работодателю – сотрудников. Сразу же после встречи многие соискатели заинтересовались трудоустройством на заводе, и обратились в отдел кадров. Такой подход взаимодействия показал свою эффективность, и в дальнейшем мы продолжим наши встречи, — сообщает Любовь Салимгариева, начальник территориального отдела Центра занятости населения по Орджоникидзевскому району г. Перми.
Узнавайте о событиях Центра занятости Пермского края на официальном сайте http://cznperm.ru/
ВКонтакте https://vk.com/cznpermprof
Telegram https://t.me/cznperm
Центр занятости населения Пермского края совместно с ООО «Камский кабель» использовали новый формат экскурсий на предприятии для граждан, находящихся в поиске работы.Показать ещё
Более 25 жителей Перми, стоящих на учёте в Службе занятости в Орджоникидзевском районе, посетили одно из крупнейших предприятий города - завод «Камский кабель». Участники побывали на производстве кабелей и проводов, познакомились с выпускаемой продукцией, посмотрели рабочие места, пообщались с сотрудниками завода, задали интересующие вопросы.
Начальник производства силовых кабелей Алексей Касимов, начальник производства теплостойких кабелей и проводов Ксения Зубова и начальник бюро технического контроля цеха 7 Любовь Углева подробно рассказали соискателям о своих подразделениях, вакантных местах, перспективах карьерного роста, социальных гарантиях, условиях трудоустройства.
— Предприятие «Камский кабель» развивается, и мы заинтересованы в привлечении новых сотрудников, поэтому активно сотрудничаем с Центром занятости населения Пермского края. Экскурсия стала отличной возможностью познакомить соискателей с заводом и производством, показать рабочие места, заинтересовать трудоустройством на предприятии, — рассказывает Елена Осипова, начальник службы управления персоналом «Камский кабель».
— Мы впервые попробовали новый формат экскурсий на предприятии с целью помочь найти безработным гражданам работу, а работодателю – сотрудников. Сразу же после встречи многие соискатели заинтересовались трудоустройством на заводе, и обратились в отдел кадров. Такой подход взаимодействия показал свою эффективность, и в дальнейшем мы продолжим наши встречи, — сообщает Любовь Салимгариева, начальник территориального отдела Центра занятости населения по Орджоникидзевскому району г. Перми.
Узнавайте о событиях Центра занятости Пермского края на официальном сайте http://cznperm.ru/
ВКонтакте https://vk.com/cznpermprof
Telegram https://t.me/cznperm
Оставить сообщение: